66歳以上も働きたい理由「生活費が足りない」25％

内閣府は、「老後の生活設計と公的年金に関する調査」の結果をまとめた。調査は、全国の18歳以上の男女計5000人を対象に昨年11月に実施しており、有効回答のあった2919人（男性1369人、女性1550人）について集計している（有効回答率58.4％）。

調査結果の中から、老後の生活設計に関する部分をみると、何歳まで仕事をしたいか（したか）の設問では、「51歳～60歳」と回答した者の割合が18.8％、「61歳～65歳」30.7％、「66歳～70歳」21.5％、「71歳～75歳」9.2％、「76歳～80歳」4.3％──などとなっている。

これを性別にみると、男性では「61歳～65歳」（35.0％）、「66歳～70歳」（26.4％）と答えた者の割合が高く、女性では「51歳～60歳」（23.9％）、「61歳～65歳」（27.0％）と答えた者の割合が高くなった。

収入を伴う仕事をしたい（した）年齢は65歳以下であると回答した者について、その年齢で退職したい（した）理由をみると、「定年退職の年齢だから」29.2％、「体力的・精神的に難しいから」29.0％、「趣味やボランティアなど仕事以外のことに時間を使いたいから」17.0％、「年金を受け取れる年齢になるから」9.8％──などとなっている。

一方、収入を伴う仕事を66歳以上までしたい（した）と回答した者について、その年齢まで働きたい（いた）理由をみると、「経済的にゆとりある生活を送りたいから」28.9％、「働き続けないと生活費が足りないと思うから」24.9％、「仕事をするのが好きだから」16.9％、「社会との繋がりが欲しいから」13.4％などとなった。