４年連続の入職超過で入職超過率は0.8ポイント

厚生労働省がまとめた平成28年「雇用動向調査」の結果によると、28年１年間の入職率は15.8％で前年と比べ0.5ポイント低下、離職率は15.0％で前年と同率となった。その結果、0.8ポイントの入職超過となり、４年連続の入職超過となった。

同調査は、常用労働者５人以上規模の事業所約１万4700事業所を対象に、28年１年間の入職・離職者の状況について上半期と下半期に分けて実施している。今回まとめられたのは、上半期と下半期の調査結果を合算集計したもの（平均有効回答率65.9％）。

調査結果をみると、28年１年間の入職者数は767万6600人、離職者数は726万4200人となっている。就業形態別では、一般労働者は入職者424万2600人、離職者418万5400人、パートタイム労働者は入職者343万4100人、離職者307万8900人となっている。

入職率と離職率をみると、入職率は15.8％（前年16.3％）、離職率は15.0％（同15.0％）となっている。就業形態別では、一般労働者は入職率11.6％（同12.4％）、離職率11.4％（同11.8％）、パートタイム労働者は入職率29.0％（同29.0％）、離職率26.0％（同25.2％）となった。

入職者数を職歴別にみると、転職入職者が477万8000人（前年502万8100人）、未就業入職者が289万8700人（同272万1100人）で、転職入職率は9.9％（同10.6％）、未就業入職率は6.0％（同5.7％）となっている。就業形態別では、一般労働者は転職入職者が293万6700人（前年308万3900人）、未就業入職者が130万5900人（同138万2700人）、転職入職率は8.0％（同8.5％）、未就業入職率は3.6％（同3.8％）となっている。

一方、パートタイム労働者は転職入職者が184万1300人（前年194万4200人）、未就業入職者が159万2800人（同133万8400人）、転職入職率は15.5％（同17.2％）、未就業入職率は13.4％（同11.8％）となっている。