こんなお悩みはありませんか？ 一つでも当てはまれば､本セミナーは役に立ちます。
- 就業規則はあるが､何年も見直していない 解雇や注意のルールがあいまい
- 法改正に対応できているか分からない
- トラブルになったとき､会社を守れるか心配
本セミナーは｢条文の読み方｣や｢難しい法律解説｣ではありません。
就業規則は｢従業員を縛るもの｣ではなく会社と従業員の双方を守るための基礎です。
難しく考える前に､まず｢基本｣を一緒に確認してみませんか。
主な内容 基本から順番に分かりやすく整理します
- 就業規則とは何か
- なぜ会社を守る道具になるのか
- 最低限､何を書いておくべきか
- よくある失敗と注意点
- 自社でまず確認すべきポイント
セミナーの特徴
- 初めて就業規則を学ぶ方でも理解できる
- 中小企業の実情に合わせた内容
- その場で使える「セルフチェック表」付き
- 希望者には個別相談の案内あり（任意）
参加後に得られること
- 自社の就業規則で何が足りていないかが分かる
- 見直しが必要かどうか判断できるようになる
「知らないまま」にしないための第一歩となるセミナーです。
| 開催日 | 2026年 ３月26日（木）①13：30～15：00 ②15：30～17：00 ※各回とも内容は同じです |
| 会場 | 橋事務所･会議室(福井市西開発1丁目2508) |
| 講師 | 橋敏夫（特定社会保険労務士） |
| 定員 | 各回7名 各回とも先着順となります キャンセルは3日前まで。 |
| 受講料 | １名様 5,500円（税込） 当社の顧問先様は無料（同伴者も無料）｡ 入金完了をもって、申込み完了となります。 |
